ПЛАН ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МИНОБОРОНЫ РОССИИ. ОТЧЕТ ЗА 2013 ГОД

Обеспечение военнослужащих постоянным и служебным жильем

В 2013 году руководством Минобороны России проведен комплекс мероприятий по реализации ряда принципиально новых решений, направленных на создание наиболее эффективной системы обеспечения военнослужащих жильем и позволяющих выполнить обязательства по обеспечению постоянным жильем всех нуждающихся военнослужащих.

КЛЮЧЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ

Министерство обороны Российской Федерации, решая масштабные задачи по строительству Вооруженных Сил, уделяет самое пристальное внимание вопросам повышения качества жизни военнослужащих. Данное направление, охватывающее широкий круг социальных аспектов, является для государства и армии приоритетным как на краткосрочную, так и на долгосрочную перспективу.

На сегодняшний день одним из ключевых факторов, определяющих уровень и качество жизни людей в погонах, является решение их жилищных проблем. В этой связи руководством Минобороны России в 2013 году проведен комплекс мероприятий по реализации ряда принципиально новых решений, направленных на создание наиболее эффективной системы обеспечения военнослужащих жильем.

В 2013 году Минобороны России планировало обеспечить квартирами военнослужащих, которые состояли в едином реестре нуждающихся в жилье на 1 января 2012 г. После инвентаризации очереди их оказалось 82,4 тыс. человек. Всем военнослужащим, состоявшим в едином реестре нуждающихся в жилье по договору социального найма на 1 января 2012 г., до конца 2013 г. были предложены жилые помещения. На сегодняшний день собственную жилплощадь уже получило более 72 тыс. военнослужащих.

В настоящее время Государственной Думой утверждены поправки в законодательство, позволяющие перейти на жилищные субсидии военнослужащим для покупки квартир.

Реформирование существующей системы жилищного обеспечения предусматривает введение жилищной субсидии с сохранением накопительно-ипотечной системы, государственных жилищных сертификатов, предоставлением квартир в собственность бесплатно и по договорам социального найма.

Преимущества новой формы решения жилищной проблемы очевидны.

Во-первых, она дает возможность обеспечить, в соответствии с установленными нормами, военнослужащих постоянным жильем в сжатые сроки в любом выбранном ими месте, вне зависимости от наличия там у Министерства обороны готового жилого фонда для постоянного проживания.

Во-вторых, военнослужащий получает возможность самостоятельно определять характеристики (площадь, планировку, этаж) и вид приобретаемого жилого помещения (квартира, дом, коттедж).

В-третьих, появляется возможность использовать единовременную выплату на приобретение строящегося жилья.

В-четвертых, предлагаемые размеры единовременной выплаты позволят военнослужащим во многих регионах России приобрести жилье, общей площадью превышающее установленные нормы, без вложения дополнительных средств.

Кроме многих несомненных плюсов новая форма обеспечения жильем позволит экономить средства федерального бюджета, поскольку увольняемые в запас военнослужащие не будут, как прежде, годами находиться «за штатом» в ожидании долгожданной квартиры, регулярно получая при этом полагающееся денежное довольствие.

Кроме этого нельзя не отметить прогресса в реализации программы обеспечения военнослужащих служебным жильем. Министерством обороны проведен соответствующий расчет под перспективную штатную численность офицеров и военнослужащих, проходящих военную службу на должностях рядового и сержантского состава.

В текущем году служебными помещениями обеспечено более 22 тыс. военнослужащих. Годовой план выполнен на более чем 112%. Полностью сформировать служебный фонд планируется до конца 2017 года.


2010-2012 г.г. — более 48 тыс. семей
2010-2013 г.г. — около 72 тыс. семей